【概要描述】南京謝馥春化妝品有限公司

信息公開(kāi)實(shí)施細則

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總則


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第一條 為貫徹落實(shí)揚州市委、市政府《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)國有企業(yè)改革發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)》（揚發(fā)〔2017〕26號）精神，根據《揚州市國資委關(guān)于推進(jìn)市屬?lài)衅髽I(yè)信息公開(kāi)的指導意見(jiàn)》（揚國資〔2017〕38號）、《揚州運河文化投資集團信息公開(kāi)實(shí)施細則》（揚文投〔2021〕18號）以及《江蘇謝馥春國妝股份有限公司信息公開(kāi)實(shí)施細則》（蘇謝字〔2021〕007號）文件要求，進(jìn)一步完善公司治理體系，主動(dòng)接受社會(huì )監督，結合公司實(shí)際，制定本實(shí)施細則。

第二條 本細則適用于公司在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中，依據法律法規等需進(jìn)行信息公開(kāi)的行為。公司參照本細則執行，依法推進(jìn)公司信息公開(kāi)。

第三條 公司信息公開(kāi)工作堅持依法依規、內容真實(shí)準確、積極穩妥推進(jìn)、嚴格落實(shí)責任原則。公開(kāi)的信息不得危及國家安全、公共安全、經(jīng)濟安全和社會(huì )穩定，不得損害公司合法權益，不得泄露公司商業(yè)機密。涉及江蘇謝馥春國妝股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“總公司”）信息披露管理制度規定的公開(kāi)信息，應提前報總公司董事會(huì )辦公室審核，并不得早于總公司在全國股轉系統公開(kāi)信息披露時(shí)間。

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管理機構和職責分工


第四條?本公司管理機構及職責分工依托江蘇謝馥春國妝股份有限公司企業(yè)信息公開(kāi)領(lǐng)導小組管理并按其執行。

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信息公開(kāi)的內容


第五條 信息公開(kāi)主要包括以下內容：

（一）公司基本信息。包括公司簡(jiǎn)介、組織架構、公司資質(zhì)、主要業(yè)績(jì)、公司榮譽(yù)等；

（二）公司經(jīng)營(yíng)管理事項。包括公司經(jīng)營(yíng)成果、公司重大改制重組結果、房產(chǎn)出租、招投標信息等。

（三）人力資源管理事項。包括人才招聘、重要人事變動(dòng)等。

（四）公司履行社會(huì )責任情況。如社會(huì )責任報告、各類(lèi)公益活動(dòng)等。

（五）其他依照法律法規應當主動(dòng)公開(kāi)的信息。

第六條?下列信息不予公開(kāi)：

（一）涉及國家秘密的信息；

（二）涉及公司商業(yè)秘密、個(gè)人隱私的信息；

（三）公開(kāi)后可能會(huì )影響檢查、調查取證、審議等執法活動(dòng)的信息；

（四）其他法律、行政法規規定不予公開(kāi)的信息；

（五）總公司信息公開(kāi)領(lǐng)導小組認定的可能對公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)產(chǎn)生不利影響，或可能對他人隱私和名譽(yù)構成侵害，或對相關(guān)人員合法權益造成損害，或對公司及社會(huì )正常秩序產(chǎn)生不利影響的信息。


信息公開(kāi)的方式和程序


第七條 公司主動(dòng)公開(kāi)的信息，主要通過(guò)總公司及本公司以下途徑公開(kāi)：

（一）企業(yè)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站；

（二）全國中小企業(yè)股份轉讓系統信息披露網(wǎng)站；

（三）企業(yè)官方微信公眾號、微博號、抖音號；

（四）企業(yè)內刊；

（五）新聞媒體；

（六）公司規定的其他公開(kāi)方式。 ?

第八條 各信息產(chǎn)生部門(mén)是履行主動(dòng)信息公開(kāi)責任主

體，按以下規定履行公開(kāi)程序：


部門(mén)發(fā)起人通過(guò)“信息公開(kāi)發(fā)布流程”先提交本公司審核，然后提交至總公司行政人事中心審核，信息公開(kāi)分管領(lǐng)導、董事會(huì )秘書(shū)審批。


（二）所提交公開(kāi)信息批準后，由本公司或總公司董事會(huì )辦公室、行政人事中心根據信息公開(kāi)途徑進(jìn)行發(fā)布。

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監督和保障


第九條?總公司企業(yè)信息公開(kāi)領(lǐng)導小組負責受理信息公開(kāi)工作的舉報和建議，對信息公開(kāi)工作的實(shí)施情況進(jìn)行監督檢查。

第十條?違反本細則，給公司帶來(lái)不利影響，造成不良后果的，由總公司企業(yè)信息公開(kāi)領(lǐng)導小組辦公室責令限期整改；情節嚴重的，依據有關(guān)規定對相關(guān)負責人進(jìn)行追責。

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附則


第十一條 本辦法自發(fā)布之日起施行。

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• 分類(lèi)：企業(yè)信息公開(kāi)制度
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• 發(fā)布時(shí)間：2021-09-16
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